岗位要求：

1负责销售客户电话回访、投诉处理及反馈，签约回款等工

2负责部门内业类工作：资料、合同、资产等管理

3对接集团、事业部人事行政、财务等工作；

4协助部门负责人，对工作进行上传下达；

5作为营销经理业务助理，完成相关工作。

6全日制本科以上，年龄25岁以上优先。

薪资：转正5000+（新人津贴+提成+保险）