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关于2022年海南天涯人力资源管理服务有限公司昌江分公司招录外派员工储备的公告

来源:待君网 时间:2022-02-22 作者:待君网 浏览量:

关于2022年海南天涯人力资源管理服务有限公司

昌江分公司招录外派员工储备的公告


为了进一步提高专业化服务、优化人力资源配置,充分促进人才就业发展,现结合当地企事业单位用工需要,我司决定长期面向社会公开招录一批有能力、有干劲、有志愿服务当地意识的大中专及以上等学历的毕业生,作为我司外派人员的储备。有关招录具体事项说明如下:


一、招录岗位和报名条件

(一)招聘岗位及人数

1.岗位:针对昌江县当地政府机关、企事业单位等用工单位的临时性、替代性、辅助性的工作岗位;

2.人数:不限(仅作为我司人才库储备)。

(二)报名条件及资格

1.学历要求:具有高中(或中专)、大专、本科及以上学历即可(特殊岗位如有要求可放宽);

2.专业要求:对专业不做设限。对于财会类、汉语言文学类、法学类、计算机技术等相关专业,以及有在政府机关、企事业单位或类似工作性质单位从事过的优先推选;

3.男女不限,户籍不限,昌江户籍或在当地具有固定住所优先推选;

4.年龄在18-40周岁,从事的岗位如不做要求或个人条件特别优秀者可适当放宽。身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件;

5.要求有一定的文笔功底。如在机关、企事业单位从事过公文、新闻报道、等文书材料写作经验的优先推选。

6.能够基本操作应用Word、Excel等常用办公软件。

(三)如存在以下情形的人员请勿报名:

1.有吸毒、赌博、酗酒、寻衅滋事等不良记录或行为的人员;

2.受刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒、行政拘留或具有开除工作、开除军籍等其它不良记录的人员;

3.失信被执行人;

4.其他法律法规规定不得聘用的其他情形。


二、招录程序

此次招录储备人才的程序分为两个阶段。即分别为人才的预选储备和考核聘用。本次招录人才储备的公告都将在待君网上发布。

(一)预选储备

预选储备程序包括发布招录公告、接收报名材料、审核报名资格、综合素质审察、择优筛选储备。

(二)考核聘用

进入我司人才储备库后,考核则采用合则约见的方式,即我司将通过对报名人员所递交报名表等材料筛选后,符合条件人员进行考核安排,考核方式不限于面试等方式。通过考核的人员作为我司外派至用工单位的员工进行服务。


三、用工形式及薪酬待遇

本次招聘目的为我司充实人才做储备。人员聘用后,将与海南天涯人力资源管理服务有限公司昌江分公司签订劳动合同,含试用期,通过劳务派遣至用工单位工作。薪酬待遇面议。


四、报名及联系方式

1.报名时间:自本公告发布之日起至12月31日截止。

2.应聘者本人须提交以下资料报名:

报名方式为网络报名,应聘者请按要求认真填写《应聘报名登记表》(附个人证件照),并将户口本、毕业证、身份证及行业相关资格证书(如有)原件扫描或拍照一同以压缩包的形式发送至邮箱cjty26622900@163.com,邮件主题及压缩包名称需标明“姓名+人才储备”,如:“张三+人才储备”。

3.应聘咨询电话:0898-26622900(天涯人力昌江分公司)


五、其他事项

1.本次招聘报名本着自愿原则,欢迎广大符合条件的求职者踊跃报名;

2.招聘公告未尽事宜请来电咨询,公告内容由天涯人力昌江分公司负责解释;

3.以上各事项要求如有变动再另行做补充公告说明。


附件:《应聘报名登记表》.doc

附件:《应聘报名登记表》.doc


海南天涯人力资源管理服务有限公司

昌江分公司

2022年2月22日

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